管理必修课：战略绩效管理，激发组织活力

6.0分

管理必修课：战略绩效管理，激发组织活力剧情简介：

在中小企业，几乎是没有人负责战略管理的，并不能将战略转化为具体行动，传达到各个层级，并得到共识，进行跟踪、导向、把关，从而很好地将战略和管理衔接起来。 管理大师德鲁克说：企业一切的经营活动最终都是为了绩效! 企业没有绩效管理，就谈不上管理，企业管理本质上是战略绩效管理 战略要得到切实的实施，还需要通过一套体系得到执行，企业战略必须和企业的运营紧密结合才能够确保得到真正的落实和执行。